Организационный дизайн современные концепции управления

Организационный дизайн — незаменимый инструмент руководителя, который хочет, чтобы компания работала как единый механизм. Его используют, чтобы распределить зоны ответственности сотрудников и реализовать стратегию организации. Организационное проектирование, обучение и развитие персонала — инструменты, которые дополняют друг друга, поэтому столичный Институт дополнительного профессионального образования развивает направления оценки как сотрудников, так и рабочих процессов, структуры организаций.

Эволюция методологии организационного проектирования: динамическое горизонтальное структурирование

Скачать в формате FB2: Организационный дизайн. Современные концепции управления. Описание: В учебном пособии предлагается комплексный подход к изучению и построению современных организаций. В книге описаны основы организационного дизайна, раскрываются современные концепции управления с позиций их воздействия на управленческие блоки в организации, приводятся инструменты и методы проведения организационных изменений. Книга адресована студентам и слушателям, изучающим курсы «Организационный дизайн» и «Общий менеджмент», программ «Мастер делового администрирования», «Магистр менеджмента», а также менеджерам, желающим повысить квалификацию, приобрести теоретические знания, навыки управления организацией.

Категория: Маркетинг. Похожие презентации:. Особенности организационных структур в международном маркетинге.

Академия народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации. В учебном пособии предлагается комплексный подход к изучению и построению современных организаций. В книге описаны основы организационного дизайна, раскрываются современные концепции управления с позиций их воздействия на управленческие блоки в организации, приводятся инструменты и методы проведения организационных изменений. Книга адресована студентам и слушателям, изучающим курсы «Организационный дизайн» и «Общий менеджмент», программ «Мастер делового администрирования», «Магистр менеджмента», а также менеджерам, желающим повысить квалификацию, приобрести теоретические знания, навыки управления организацией. Организации, Экономика -- Российская Федерация -- Управление -- Теория управления -- Учебник для высшей школы, организационный дизайн -- теория органицации -- управление изменениями. Библиографический источник.